La plataforma de aprendizaje de idiomas Preply ha realizado una encuesta entre 400 directivos y managers españoles, dentro su desenfadada campaña prep para pro y la conclusión es contundente: las relaciones son determinantes (40,5%), pero más allá del networking o incluso del denostado
enchufe, importa sobre todo prepararse (42%). Más allá de las grandes cifras, acercándonos al detalle, vemos cómo emergen los ZASP con unas características distintivas: el “retrato robot” de estos jefes españoles que triunfan en los negocios es el de un joven políglota, formado y que trabaja en algo que le apasiona (para el 30% es el primer consejo que daría a una persona que acaba de entrar en la empresa). La habilidades sociales, como la de relacionarse con las personas adecuadas es mencionada por el 32,3%. De la misma manera, el
postureo ya no está de moda, y solo el 11% cree en el
leitmotiv anglosajón
“Fake it ‘till you make it” ("fíngelo hasta que lo logres").
La generación ZASP: Zeta Aunque Sobradamente Preparados
Los late millennials y boomers recordarán bien la disruptiva campaña que popularizó el concepto JASP, Joven Aunque Sobradamente Preparado, para referirse a la rompedora generación que cambiaría el mundo a partir de mediados de los años 90. De acuerdo con los datos de la encuesta, los zetas (menores de 24 años) dan más prevalencia a la preparación académica y el estudio de idiomas que sus generaciones precedentes, ¿Podríamos estar ante la generación ZASP, Zetas Aunque Sobradamente Preparados?
En concreto, los jefes de la Generación Z (16-24 años) consideran que tener un mentor (como un tutor o un profesor) es la clave para el éxito laboral, un 133% más que la media total de la muestra. En el caso del aprendizaje de idiomas, para los menores de 24 años recibir clases particulares de inglés sería un 22% más relevante para ascender en la carrera profesional que para millennials, Generación X y boomers.
Haber estudiado… idiomas
El tramo de profesionales más jóvenes, reconoce que ascienden en la escala laboral por hablar lenguas extranjeras Además, de la encuesta se puede inferir que hacer relaciones o networking es un elemento crucial entre las personas que tienen éxito y que para ello, es vital conocer idiomas, algo que nos permite no solo asociarnos a otras aventuras profesionales sino iniciar y mantener relaciones de amistad con personas de otros países y culturas, que pueden ser tremendamente productivas a lo largo de nuestra vida, en el ámbito personal y en el laboral.
En el caso concreto de los ZASP, hacer conexiones de valor es un 96% más importante que para el resto de generaciones. Esta podría ser la razón de que tengan mejores habilidades directivas, como el liderazgo, algo que valoran un 29% por encima de sus antecesores.
Si (
No(
